産業医の職務～就業判定・職場巡視を中心に～

　労働安全衛生法第１３条では、一定規模以上の事業場について、産業医を選任し、労働者の健康管理等を行わせなければならないとしており、安全衛生法施行規則第１４条、第１５条で産業医の職務が規定されています。この研修では産業医の職務について、特に就業判定、職場巡視を中心にお話しします。

　※内容は産業医向けですが、どなたでも受講できます。