研修のご案内

令和6年1月16日（火）「発達障害特性のある労働者への対応のヒント～課題解決に向けたコミュニケーション～」

日時2024年01月16日(火) 14時00分～16時00分

令和6年1月24日（水）「衛生委員会の活性化のために」

日時2024年01月24日(水) 14時00分～16時00分

令和6年1月26日（金）「ハラスメント事案の発生を防ぐためのメンタルケア」

日時2024年01月26日(金) 14時00分～16時00分

令和6年2月1日（木）「生活習慣病対策～心臓病のリスク～」

日時2024年02月01日(木) 14時00分～16時00分

令和6年2月2日（金）「化学物質規制の見直しについて～自律的な管理へ③～」

日時2024年02月02日(金) 14時00分～16時00分

令和6年2月7日（水）「アンガーマネージメント研修Ⅱ（後半）～怒りを適切に表現し、より良い人間関係を築くために～」

日時2024年02月07日(水) 14時00分～16時00分
開催方法 集合

令和6年2月8日（木）「産業医を対象としたメンタルヘルスへの関わり方について～ストレスチェック制度のあらましと長時間労働者、高ストレス者に対する面接指導～」

日時2024年02月08日(木) 14時00分～16時00分
開催方法 集合

令和6年2月13日（火）両立支援コーディネーター事例検討会（交流会）

日時2024年02月13日(火) 14時00分～16時00分
開催方法 集合